Niveau d'étude
BAC +5
Composante
Polytech Dijon (Ex-ESIREM)
Description
- S’entrainer par des mises en situation d’entretien
- Construire son guide d’entretien avec sa propre carte heuristique
- S’entrainer aux questions/réponses posées en entretien
- Connaitre les règles d’or et erreurs à éviter avec un recruteur en présentiel comme en distanciel
Objectifs
- S’approprier les techniques d’entretien de recrutement
- Savoir utiliser ses compétences de savoir, de savoir-faire et de savoir être
- Réussir ses entretiens de recrutement
- Mesurer l’importance de la préparation dans sa candidature
Heures d'enseignement
- CMCours Magistral7h
Pré-requis obligatoires
- Pas de prérequis particulier
- Motiver pour participer activement au cours
- Il n’est pas nécessaire d’avoir déjà réalisé des entretiens de recrutement
Modalités de contrôle des connaissances
Évaluation initiale / Session principale - Épreuves
| Type d'évaluation | Nature de l'épreuve | Durée (en minutes) | Nombre d'épreuves | Coefficient de l'épreuve | Note éliminatoire de l'épreuve | Remarques |
|---|---|---|---|---|---|---|
| CC (contrôle continu) | Evaluation des pratiques techniques |