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Offre de formation
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BUT Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA)
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Parcours Gestion et pilotage des ressources humaines
Portfolio

Portfolio

Compétences visées

C4.1 Analyser les processus de l'organisation dans son environnement (Coeff 10)

C4.2 Aide à la prise de décision (Coeff 10)

C4.3 Piloter les relations avec les acteurs internes ou externes de l'organisation (Coeff 10)

C4.4 Gérer l'administration du personnel (Coeff 10)

C4.5 Gérer le développement des RH (Coeff 10)

Type d'évaluation	Nature de l'évaluation	Durée (en minutes)	Nombre d'épreuves	Coefficient de l'évaluation	Note éliminatoire de l'évaluation	Remarques
CC (contrôle continu)	CC : Ecrit et/ou Oral					C4.1 Analyser les processus de l'organisation dans son environnement (Coeff 10) C4.2 Aide à la prise de décision (Coeff 10) C4.3 Piloter les relations avec les acteurs internes ou externes de l'organisation (Coeff 10) C4.4 Gérer l'administration du personnel (Coeff 10) C4.5 Gérer le développement des RH (Coeff 10)