Composante
Institut Universitaire de Technologie Dijon-Auxerre-Nevers
Compétences visées
C4.1 Analyser les processus de l'organisation dans son environnement (Coeff 20)
C4.2 Aide à la prise de décision (Coeff 20)
C4.3 Piloter les relations avec les acteurs internes ou externes de l'organisation (Coeff 20)
C4.4 Gérer l'administration du personnel (Coeff 20)
C4.5 Gérer le développement des RH (Coeff 20)
Modalités de contrôle des connaissances
Évaluation initiale / Session principale
| Type d'évaluation | Nature de l'évaluation | Durée (en minutes) | Nombre d'épreuves | Coefficient de l'évaluation | Note éliminatoire de l'évaluation | Remarques |
|---|---|---|---|---|---|---|
| CC (contrôle continu) | Mémoire avec soutenance | C4.1 Analyser les processus de l'organisation dans son environnement (Coeff 20) C4.2 Aide à la prise de décision (Coeff 20) C4.3 Piloter les relations avec les acteurs internes ou externes de l'organisation (Coeff 20) C4.4 Gérer l'administration du personnel (Coeff 20) C4.5 Gérer le développement des RH (Coeff 20) |