Niveau d'étude
BAC +4
Composante
Polytech Dijon (Ex-ESIREM)
Description
- Management stratégique et opérationnel des entreprises : processus d’élaboration de la stratégie d’entreprise ; orientations stratégiques au niveau de l'entreprise (ou stratégies globales et de croissance, d'innovation...) ; orientations stratégiques au niveau du DAS (stratégies de domaine) avec les grilles d'analyses
- Management des ressources humaines : création et développement de la fonction RH en lien avec le contexte particulier de chaque période de l'Histoire contemporaine ; missions confiées à la fonction RH aujourd'hui (en lien, notamment, avec la création de valeur et la chaîne de Porter) ; focus particulier sur le Lean Management mis en œuvre au sein des entreprises
- Financement de l'entreprise : les différentes modalités de financement des investissements pour l'entreprise, notions de base en gestion comptable et analyse financière, les acteurs qui participent aux financements de l'entreprise
Objectifs
- Le management stratégique et opérationnel des entreprises
- Le management des ressources humaines
- Le financement de l'entreprise
Heures d'enseignement
- CMCours Magistral7h
- TDTravaux Dirigés7h
Modalités de contrôle des connaissances
Évaluation initiale / Session principale - Épreuves
| Type d'évaluation | Nature de l'épreuve | Durée (en minutes) | Nombre d'épreuves | Coefficient de l'épreuve | Note éliminatoire de l'épreuve | Remarques |
|---|---|---|---|---|---|---|
| CC (contrôle continu) | Ecrit sur table | 1 |
Seconde chance / Session de rattrapage - Épreuves
| Type d'évaluation | Nature de l'épreuve | Durée (en minutes) | Nombre d'épreuves | Coefficient de l'épreuve | Note éliminatoire de l'épreuve | Remarques |
|---|---|---|---|---|---|---|
| CC (contrôle continu) 2nde chance | Ecrit sur table | 1 |